転職するなら「スカウト型求人サイト」をつかっても損はないと思う

あなたにとってすばらしい転職を実現させるために。

転職エージェントをつかうことが短期で転職を決めるもっともよい方法ではありますが･･･。

ただ。

転職エージェントは電話面談したり、次から次へと求人を紹介されてめちゃくちゃ忙しくなったり、希望してないような求人までもってこられたり･･･

忙しくなってどうにも自分のペースで転職活動できないのですよね。

そこでエージェントをつかってガツガツ転職活動をすすめるのではなく。

• 「チャンスがあったら転職したい！」
• 「今よりもよいオファーがあれば転職したい」
• 「別に今すぐ転職はしないけど自分の市場価値を知っておきたい！」

というあなたに朗報。

「スカウト型求人サイト（スカウト型転職サイト）」をつかえば･･･

1. あなたに興味のあるヘッドハンターや企業から勝手にスカウトメールがとどき、
2. 気がむいたときにスカウトメールをチェックし、
3. よい案件があれば応募する、

ということができます。

ようはマイペースに転職活動（？）できるので登録しておいて損はないサービスですね。

ということで。

今日はそんなスカウト型求人サイト（転職サイト）のオススメ情報をすこし。

スカウト型求人サイト（転職サイト）とは？

そもそもスカウト型求人サイト（転職サイト）とは･･･

登録しておくだけであなたに興味をもったヘッドハンターや企業からスカウトメール（スカウトメッセージ）がとどくという転職サイトのこと。

ユーザーはその案件に興味があれば応募すればよく、興味がなければスルーして問題なし。

1. 実際にあったスカウト事例：どんな感じで届く？

よりわかり易く説明するために実際の例をすこし。

私の登録している「リクナビNEXT」や「ビズリーチ」の場合。

▼こんな感じでスカウトメールがとどきます。以下は実際にあった事例です。

※スカウト元および求人元の企業名はだすとマズイのでボンヤリした表現にかえています。

※スカウト元および求人元の企業名はだすとマズイのでボンヤリした表現にかえています。

2. 興味があればヘッドハンター or 企業に連絡

はい。

上記のような感じでヘッドハンターあるいは企業から直接スカウトメッセージがとどきます。

興味がなければスルー。

興味があればスカウトメッセージに返信すればOK。

あとは実際の選考にすすみます。

なお。

書類選考は免除されるケースが多いです。が基本的には面接を2~3回かさねて内定という形になります。

3. どのくらいの頻度でスカウトメッセージがくる？

で。

どのくらいの頻度でこのようなスカウトメッセージがくるかというと･･･

わたし（大手化学メーカーおっさん営業マン）の場合。

• リクナビNEXTは1~3件/日くらい
• ビズリーチは1~5件/日くらい

というようにコンスタントにスカウトメッセージがありますね。

スカウトくるのは登録して最初のウチだけだろ～とおもってましたけど･･･

すでに登録してどちらも半年以上たちますが、初期のころとおなじペースでスカウトメッセージがきます。

まぁヘッドハンターや企業側もヒマではないので、採用条件に合いそうな人にむけてテンプレ一斉送信でおくっているのだろうと思いますけど･･･

4. つまりマイペースで転職活動できる

これまで見てきたとおり。

スカウト型の転職サイトは「スカウトメッセージがとどき、ユーザーは興味があれば応募する。」

というようなシンプルな流れなのでまったくストレスになりません。

ヒマなときに「どんなスカウトメッセージきてるかなぁ♪」とチェックして、興味あるときだけ返信します。

興味なければ基本はスルーでOK。

ということで。

スカウト型の転職サイト（求人サイト）をつかえばストレスなく、マイペースで転職活動できます。

さらに自分の転職市場価値がどれくらいなのか、スカウトを通じて実力を知ることができる点もすばらしいと私は思います。

前置きはここまで。

あとは筆者が実際につかってみてオススメできるスカウト型転職サイト（求人サイト）を紹介します！

おすすめのスカウト型転職サイトNo.1 リクナビNEXT

おすすめのスカウト型転職サイト（求人サイト）No.1。

まず絶対にはずせないのが「リクナビNEXT」。

「リクナビNEXT」は、人材紹介大手「リクルート」が運営する転職エージェント。

転職エージェントの「リクルートエージェント」とはサービス内容が違い、個別のアドバイザーはつきません。

企業やヘッドハンターがスカウトしあなたがそれに応募する、という流れになります。

よく言えばマイペースで転職活動でき、悪く言えばアドバイザーのサポートがないため大変です。

◎リクナビNEXTはこんな方におすすめ

• 忙しくて転職活動する時間がない！
• 自分の転職市場価値を把握しておきたい！
• 自己分析をしっかりとしたい！
• そこまで急いでないけど、チャンスがあれば転職したい！
• アドバイザーは必要ない！自分のペースで転職先を探したい！

転職をしたくても、どうしても仕事が忙しくて…。

という方に絶対に登録してほしい、おすすめのスカウト型転職サイトです。

私もそうですが、

社会人は家族やら仕事やら人付き合いで何かと忙しく、求人とず〜〜っとにらめっこみたいなことは出来ないわけで…。

その点「リクナビNEXT」のようなスカウト型の転職サイトを使えば、登録しておくだけで「スカウトメッセージが届く」ので、転職活動にかかる時間をかなり節約できます。

気がむいたときにスカウトメールをチェックして、興味があれば応募するという使い方ができます。

また。

「現時点では転職に興味がなくてもチャンスだけは常に探しておきたい！」というあなたにもスカウト型の転職サイトがおすすめです。

【特徴】最大手「リクルート」運営だから安心できる

リクナビNEXTは転職者の80%以上が利用しているというほど知名度の高いサービス。

つまり求人をだす企業にとっても外せないですね。

求人紹介最大手の「リクルート」だからこそ提供できる非公開求人もありますし、何より利用する転職者にとっては安心感のあるサイト。

スカウト型の転職サイトは他にも多数ありますが、実績と安心感で選ぶなら、まずは「リクナビNEXT」でしょう。

No.2 年収600万円以上の支持率No.1【ビズリーチ】

おすすめのスカウト型転職サイト（求人サイト）No.3。

会員数8万名以上、日本最大級のハイクラス転職サイト「ビズリーチ」。

テレビCMでもおなじみのサービスで、なんといっても年収600万円以上の転職者による支持率No.1であることが特徴。

登録しておくとヘッドハンターからスカウトメールがとどく仕組みはリクナビNEXTとおなじ。スカウト型の転職サイトですね。

ほんとうはオススメNo.1でもよかったのですが･･･

ミドル～ハイクラスの転職をもとめてない人にビズリーチは必要ないですし、無料お試し期間のあとはスカウト機能がつかえなくなったりするのでオススメNo.3としました。

◎ビズリーチはこんな方におすすめ

• ミドル～ハイクラス（高年収）の求人をさがしたい！
• 自分の転職市場価値を把握しておきたい！
• そこまで急いでないけどチャンスがあれば転職したい！
• アドバイザーは必要ない！自分のペースで転職先を探したい！

【特徴】ミドル～ハイクラス（高年収）の求人がほとんど

ビズリーチの特徴はミドル～ハイクラス、つまり高年収の求人につよいこと。

2009年～の若いサービスの割に求人数もおおく常時40,000件以上あり。

さらにほとんどの求人が年収800~1000万円超なので登録する価値あり。

わたしの経験上、求人の質もリクナビNEXTより高いような･･･

転職エージェントとのめんどくさいやり取りが少ないため、マイペースで転職活動したい方にオススメします。

ただし無料お試し期間を過ぎるとスカウト機能がつかえなくなる

ただし。

無料お試し期間（おおよそ30日）が過ぎると一部の機能しかつかえなくなります。とくにビズリーチの最大の特徴であるスカウト機能が無料でつかえなくなるのがイタイ！！

必要におうじて有料会員へ移行し、そうでなければ無料のまま継続することをオススメします。

No.3 適正年収からマッチング【MIIDAS】

おすすめのスカウト型転職サイト（求人サイト）No.4。

比較的あたらしいサービスの「MIIDAS（ミイダス）」。

あなたの適正年収をまず査定し、結果からあなたにあった求人をマッチングしていく、というおもしろいスカウト型転職サイト。

登録しておくとヘッドハンターからスカウトメールがとどく仕組みは他のサービスにおなじ。

【特徴】基本的に面接確約オファーのみ！

MIIDASの最大の特徴は、基本的に面接確約オファーのみであること。

これまで紹介したスカウト型の転職サイトも基本的には面接からスタートするのですが･･･

とんでもないことに書類選考からスタートする場合もあります。

もはやスカウトじゃないような･･･

まぁとにかく基本的に面接確約オファーのみなので、その点はユーザーにやさしいですね。

ただ。

あえてひとつだけ欠点をあげるとすると･･･

スカウトなり求人がIT業界やベンチャー・中小企業に偏りすぎているところ。わたしのような化学メーカー勤務のおっさんには向いてないかもしれません。

適正年収を査定してくれてほんとうに役に立つし、あまり悪いことは言いたくないのですが･･･

• 【参考記事】転職市場価値・診断テスト｜あなたはいくら？

No.4～その他いろいろ

あとは。

リクナビNEXTやビズリーチのように独立してなくて、転職エージェントサービスの中にスカウト機能が組み込まれているケースあり。

大手総合型エージェントであればかならず「スカウト機能」なるものがあります。

登録する段階で「スカウト機能をONにする」をえらべばこれまで紹介したサービスと同じようにつかえます。

1. 業界No.1【リクルートエージェント】
   万人にオススメできる総合型の転職エージェント。登録するとスカウト型のリクナビNEXTに同時登録できる。
2. 業界No.2【DODA】
   万人にオススメできる総合型の転職エージェント。登録時にスカウト機能をつかうかどうかを選べる。
3. 業界No.3【JACリクルートメント】
   とくにミドル～ハイクラスの転職につよい転職エージェント。登録時にスカウト機能をつかうかどうかを選べる。
4. 20代の転職に特化【マイナビジョブ20’S】

おすすめ転職エージェント

• 【20代の転職】転職エージェントおすすめ厳選５サイト
• 【30代の転職】転職エージェントおすすめ厳選５サイト
• 転職市場価値・診断テスト｜あなたはいくら？